Contexte et définition du poste

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH).

Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables.

Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur de l’industrie aéronautique, un(e) Responsable Santé Sécurité Environnement (SSE).

Ce poste est à pourvoir à Villeurbanne (69) sur un site industriel historique spécialisé dans la production de roues et freins.

Vous rejoindrez une équipe Santé Sécurité Environnement à taille humaine et évoluerez dans un environnement industriel riche et varié, regroupant notamment des activités d’usinage, de traitement thermique, d’assemblage ainsi que différents procédés spéciaux.

En tant que Responsable SSE du site, vous contribuez à faire progresser la prévention des risques, l’amélioration des conditions de travail et la performance environnementale du site.

Vos missions

En tant que Responsable Santé Sécurité Environnement, vous serez amené(e) à :

• Définir et déployer la stratégie Santé, Sécurité et Environnement (SSE) du site, en cohérence avec les orientations du Groupe ;
• Encadrer, accompagner et développer l’équipe SSE ;
• Conseiller et accompagner les équipes opérationnelles dans l’intégration des enjeux SSE ;
• Être présent(e) sur le terrain afin de promouvoir une culture de prévention et de vigilance partagée ;
• Garantir l’efficacité du système de management SSE et contribuer à son amélioration continue ;
• Assurer la coordination avec le service de santé au travail ;
• Identifier, évaluer et anticiper les risques professionnels, industriels et environnementaux ;
• Piloter les plans d’actions associés et mesurer l’efficacité des actions mises en œuvre ;
• Développer les actions de sensibilisation, de formation et de communication auprès des collaborateurs ;
• Assurer le suivi de la conformité réglementaire ;
• Accompagner et participer aux audits internes et externes ;
• Animer un réseau d’acteurs et de relais SSE afin de favoriser le partage des bonnes pratiques ;
• Contribuer aux objectifs environnementaux du site, notamment en matière de réduction des émissions carbone et de performance environnementale ;
• Représenter la fonction SSE auprès des parties prenantes internes et externes et participer aux échanges au sein du Groupe.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’une formation supérieure de niveau Bac+5 dans le domaine de la Santé, Sécurité, Environnement (SSE) ou dans un domaine équivalent.

Vous justifiez d’une expérience significative, idéalement supérieure à 10 ans, dans un environnement industriel à forts enjeux en matière de sécurité et d’environnement.

Vous disposez de compétences solides dans les domaines suivants :

• Santé et sécurité au travail ;
• Environnement ;
• Prévention et gestion des risques industriels ;
• Évaluation des risques professionnels et industriels ;
• Référentiels normatifs et réglementaires ;
• Gestion de projets ;
• Analyse causale, notamment en lien avec les Facteurs Organisationnels et Humains (FOH).

Vous disposez également d’un niveau intermédiaire en anglais, vous permettant d’échanger dans un contexte international.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et rédactionnelles, votre capacité à communiquer en public ainsi que pour votre rigueur, votre autonomie et votre assertivité.

Vous appréciez le travail de terrain et savez faire preuve d’adaptabilité. Votre capacité à fédérer, à accompagner les équipes et à atteindre les objectifs fixés sera un véritable atout pour ce poste.

Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne ou nous envoyer votre CV à l’adresse suivante : sandra@aktisea.com.

Sandra, notre chargée de recrutement, est également joignable au 07.55.54.67.75.

Nous vous attendons !

Vous vous trouvez sur le site Aktisea.com par conséquent, pour nos partenaires et sur ces offres à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).