AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH).
Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans La Banque de Détail, un Assistant coordinateur projets & transverse ( H/F) en alternance.
Ce poste est à pourvoir à partir de septembre 2026, pour une durée de 12 ou 24 mois, à Paris 6ème (75).
Rattaché(e) à la Direction Durabilité et Comptabilité, vous intégrerez une équipe de 2 personnes.
Vos missions au quotidien :
- Effectuer des travaux d’analyse et d’optimisation de process sur des sujets transverses, de les formaliser/synthétiser/restituer.
- Accompagner les utilisateurs à ces nouveaux process.
- Être en support de la comptabilité clients de La Banque Postale dans le cadre du pilotage de la facturation aux filiales,
- Mener les travaux nécessaires au bon déroulement de la sous-traitance de la comptabilité fournisseurs en lien avec le service comptabilité centrale de la Banque Postale et le service comptabilité fournisseurs.
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/5 en type Master Comptabilité Contrôle Audit ou équivalent.
Vous disposez idéalement d’une première expérience réussie sur un poste similaire.
Vous maîtrisez la suite Office et êtes en capacité à automatiser des process.
Au-delà de votre rigueur, de vos capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction et de votre sens du résultat, ce qui compte réellement pour nous, c’est votre dynamisme et votre curiosité intellectuelle.
Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne ou nous envoyer votre CV sur l'adresse mail suivante : nabila@aktisea.com.
Nabila, notre chargée de recrutement est également joignable au 07.55.54.68.97
Nous vous attendons !
Vous vous trouvez sur le site Aktisea.com par conséquent, pour nos partenaires et sur ces offres à compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).